PT Penta Artha Impressi (PAI)

Lowongan Kerja – PT Penta Artha Impressi (PAI) berdiri pada tahun 2011, merupakan induk perusahaan dari Bengkel BOS (Ban Oli Service) yang memprioritaskan usahanya pada bidang penjualan Ban, Oli, Service Mobil yang sudah memiliki banyak 29 cabang di Jabodetabek, Yogyakarta, Serang dan beberapa kota besar lainnya di Indonesia Visi : Menjadi bengkel terkemuka dengan memiliki layanan servis yang dapat diandalkan dan menjual spare parts berkualitas. Misi : Memenuhi kebutuhan pelanggan dengan memberikan pelayanan jasa perbaikan kendaraan yang cepat dan memuaskan serta menciptakan lingkungan kerja yang nyaman bagi pelanggan dan karyawan.

Baca: Info Lowongan Kerja untuk Lulusan Baru

Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan asset yang sangat berharga atau sebuah investasi besar yang akan menjadi faktor utama yang menentukan suatu keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Pengelolaan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang tepat bagi sebuah perusahaan/instansi akan menjadi faktor utama dan membawa kesuksesan yang maksimal. Kreatifitas dan dedikasi para ahli dibidangnya adalah kunci keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Apresiasi yang tinggi atas kontribusi para karyawan menumbuhkan lingkungan kerja yang produktif, inovatif, kreatif dan dinamis.

Maka dari itu PT Penta Artha Impressi (PAI) kembali membuka rekrutmen lowongan kerja terbaru untuk sejumlah posisi yang dibutuhkan. Calon kandidat yang memenuhi kualifikasi, memiliki semangat dan dedikasi yang tinggi serta keinginan untuk berkembang meningkatkan keterampilan dan pengalamannya. Berikut adalah posisi dan kualifikasi lowongan yang tersedia pada saat ini.

Lowongan Kerja PT Penta Artha Impressi (PAI)

1. Mekanik Mobil

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai mekanik Bengkel Mobil Bengkel Resmi (ATPM) ataupun Bengkel Umum.
• Siap ditempatkan diseluruh jaringan Bengkel BOS
• Penempatan : Tangerang, Bekasi, Jakarta, Bogor, Depok, dan Jogjakarta

Rincian Pekerjaan :

• Melakukan pekerjaan perbaikan kendaraan customer sesuai dengan permintaan dan waktu yang telah ditetapkan.

2. Recruitment Staff

Reuirement :

• Bachelor’s Degree in Psychology
• Min. 2 years of experience in recruitment (background in automotive is an advantage)
• Familiar with end- to- end recruitment process, interview skills using the BEI method,  and using psychological test tools
• Proficient in computer (Microsoft applications such as Word, Excel and PowerPoint)

3. Admin Service Reception

Kualifikasi:

• Wanita, maksimal 30 tahun dengan minimal pendidikan Diploma 3
• Pengalaman dibidang Pemasaran minimal 2 tahun secara offline dengan pertemuan langsung dengan customer
• Orientasi terhadap tercapai target penjualan
• Mampu menjalin komunikasi yang baik
• Berpenampilan menarik dengan tinggi serta berat badan seimbang
• Mampu mengoperasikan Ms. Office
• Pengalaman di Sales Counter sebagai pertimbangan
• Penempatan : Seluruh Cabang Bengkel BOS Jakarta, Bogor, Depok, Tangerang, Bekasi dan Jogjakarta

Tugas & Tanggung Jawab:

• Memastikan penyambutan pelanggan berjalan dengan baik
• Memastikan kualitas pelayanan terhadap customer berjalan dengan baik
• Menawarkan produk unggulan kepada customer
• Memastikan Booking kunjungan customer ke bengkel melalui sarana Online

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi, Silahkan kirim CV terbaru dalam format .pdf ke email :

hrd_dept@bengkelbos.co.id / ayesha@impressive.co.id atau Whatsapp rekrutmen: 089507475628

• Batas Lamaran: -
• Link: https://cakerja.com/9075