Lowongan Kerja PT Panasonic Manufacturing Indonesia

PT Panasonic Manufacturing Indonesia

Tanggal Dipublish:
Pendidikan: , ,
Jurusan: , , , ,
Lokasi: ,
Tipe Pekerjaan:Full-Time
Pengalaman:1 Tahun

Lowongan Kerja – PT Panasonic Manufacturing Indonesia Sebelumnya bernama PT National Gobel adalah perusahaan manufaktur elektronik ternama di Indonesia yang berdiri pada tahun 1970. Kami memproduksi peralatan rumah tangga, seperti: Pompa Air, AC, Kulkas, Mesin Cuci, Radio, dan kipas angin. Panasonic Manufacturing Indonesia (PMI) merupakan perusahaan patungan yang mengadopsi budaya Jepang di tempat kerja. Jika Anda menyukai tempat kerja yang terstruktur dengan peraturan yang jelas, di sinilah tempatnya bekerja. Lingkungan kerja kami bersih dan nyaman berkat prinsip 5S (Seiri, Seisou, Seiketsu, Shitsuke) yang kami terapkan dalam rutinitas sehari-hari.

Baca: Info Lowongan Kerja untuk Lulusan Baru

Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan asset yang sangat berharga atau sebuah investasi besar yang akan menjadi faktor utama yang menentukan suatu keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Pengelolaan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang tepat bagi sebuah perusahaan/instansi akan menjadi faktor utama dan membawa kesuksesan yang maksimal. Kreatifitas dan dedikasi para ahli dibidangnya adalah kunci keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Apresiasi yang tinggi atas kontribusi para karyawan menumbuhkan lingkungan kerja yang produktif, inovatif, kreatif dan dinamis.

Maka dari itu PT Panasonic Manufacturing Indonesia kembali membuka rekrutmen lowongan kerja terbaru untuk sejumlah posisi yang dibutuhkan. Calon kandidat yang memenuhi kualifikasi, memiliki semangat dan dedikasi yang tinggi serta keinginan untuk berkembang meningkatkan keterampilan dan pengalamannya. Berikut adalah posisi dan kualifikasi lowongan yang tersedia pada saat ini.


Lowongan Kerja PT Panasonic Manufacturing Indonesia

 

 

1. Purchasing (Buyer) Staff

Qualifications :

  • Diploma (D3) in Mechanical Engineering
  • Have capability for purchase order
  • Fluent in English both oral and written
  • Proficient in SAP & Mircrosoft Office

Responsibilities :

  • Check and open PO and forecase to supplier
  • Follow up part and material arrival
  • Make Estimation Purchase, Sales, Stock & MIT
  • Stock Opname and inventory control
  • Send Proof list to Supplier
  • Follow up Cost Reduction Activity

 

2. Performance Engineering Staff

Qualifications :

  • Diploma/Polytechnic in Refrigeration and Air Conditioning Engineering
  • HVAC system design & troubleshooting
  • Logic Software/Programming
  • 2D Drawing, Adobe Illustrator
  • Measurement ability to perform basic measurements
  • Psycrometric chart analysis.
  • Performance & Part Evaluation
  • Knowledge of materials science* (if applicable)
  • Ability to work collaboratively and under pressure
  • Good comunication and presentation
  • TOEIC min. 500 (Fluent Speaking & Writing)
  • Responsive, Energetic, Agile (Gesit & Cekatan)
  • Software: Ms. Office, Solidwork/Autocad, Adobe Ilustrator

Responsibilities :

  • Support New Models Development on Performance Parts. (Performance drawing preparation, evaluation new parts and making product specifications)
  • Doing evaluation by psycrometric lab for basic performance test
  • Check and evaluation for Performance Parts Item including proceed for the approval with domain.
  • Support techncial aspect for B2B/B2G project & cooling load calculation
  • Support for analysis of quality improvement
  • SAP & BOM Control for total models, especially for performance item parts.
  • Support for training seminar and product knowledge to installer or students.

 

3. Electrical Engineering Staff

Qualifications :

  • Diploma/Polytechnic in Electrical Engineering/Industrial Electronics
  • PCB design & troubleshooting
  • Logic Software/Programming
  • 2D Drawing, Adobe Illustrator
  • Measurement (mechanical and electrical)
  • Electrical & Part Evaluation
  • Knowledge of materials science* (if applicable)
  • Able to work collaboratively and under pressure
  • Good comunication and presentation
  • Fluent in both Speaking & Writing
  • Responsive, Energetic, Agile (Gesit & Cekatan)
  • Software: Ms. Office, Adobe Illustrator, IoT, Visual Basic, .NET, Unity, PCB designer: Zuken CR-8000

Responsibilities :

  • Support New Models Developments in Electrical Parts (Electrical drawing preparation, evaluation new electrical parts, & support for software development)
  • Inspection line test evaluation
  • Check and evaluation for Electrical Parts Item
  • Controlling discontinue parts item that need to find the replacement parts as alternatives
  • SAP & BOM Control for total models
  • Support for administration technical regulation document (SNI, SHE, TKDN)

 

Company Benefit :

  • Salary and Tax (PPh 21)
  • Language Allowance (English & Japan)
  • Transportation Allowance
  • Housing & Family Allowance
  • Skill Allowance
  • Performance Bonus
  • THR
  • Annual Bonus
  • Annual Leave (Paid if Not Taken)
  • Perfect Attendance Reward
  • Retirement Benefit

Welfare & Facilities :

  • Uniforms
  • Meals (Breakfast, Lunch & Dinner)
  • Health Insurance (BPJS Kesehatan)
  • Labor Insurance (BPJS Ketenagakerjaan)
  • Training of In-House, University (UI, PENS & BINUS), Overseas, (Japan, Singapore, etc)
  • Clear Career Path (Manager/Specialist)
  • In-House Clinic, Canteen, Sport Center & Cooperative Shop
  • Family Gathering, Religious Activities, Sport & Art Competition
  • Pilgrimage (Hajj, Umroh & Lourdes)

 

 

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi, Silahkan melakukan pendaftaran secara online atau email berikut :

ml_pmi_ga_recruitment@id.panasonic.com & CC to: salsabila.fitri@id.panasonic.com
Subject : PMI_Purchasing (Buyer) / PMI_Performance Engineer / PMI_Electrical Engineering

NOTE :

  • Proses apply rekrutmen ini dilakukan melalui email.
  • Proses rekrutmen dilakukan tanpa biaya (GRATIS!!!).
  • Harap hati-hati penipuan yang mengatasnamakan PT Panasonic Manufacturing Indonesia, dan Cakerja.
  • Join Group Telegram untuk Update Loker Setiap Harinya di  T.ME/CAKERJA 
  • Ikuti saluran Cakerja.com di WhatsApp: https://whatsapp.com/Cakerja

  • Batas Lamaran: 15 Juni 2026
  • Link: https://cakerja.com/3660
Perhatian: Kami tidak pernah meminta imbalan atau biaya dalam bentuk apapun terhadap rekrutmen disitus ini apabila ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu PALSU.
Kategori Lowongan:
D3 D4 S1