PT Jhonlin Group

Lowongan Kerja – PT Jhonlin Group adalah perusahaan induk dengan beberapa unit usaha yang bergerak di berbagai sektor, antara lain pertambangan, pelabuhan, transportasi laut & udara, bongkar muat di laut lepas, agribisnis (termasuk kelapa sawit, karet, wood pellet), peternakan, kesehatan, jasa keamanan, infrastruktur, dan manufaktur. Perusahaan berdomisili di Simpang Empat, Kabupaten Tanah Bumbu, Kalimantan Selatan, dengan basis operasional kuat di wilayah tersebut. Perusahaan juga menerapkan sistem informasi terintegrasi antar unit usaha untuk mendukung efisiensi operasional.

PT Jhonlin Group menempatkan perhatian pada aspek Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3), pengembangan sumber daya manusia lokal, serta kesejahteraan karyawan dan masyarakat sekitar. Dalam agribisnis, unit usahanya seperti PT Jhonlin Agro Mandiri turut mengelola perkebunan kelapa sawit dan karet, serta produksi wood pellet sebagai salah satu bentuk diversifikasi usaha.

Baca: Info Lowongan Kerja untuk Lulusan Baru

Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan asset yang sangat berharga atau sebuah investasi besar yang akan menjadi faktor utama yang menentukan suatu keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Pengelolaan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang tepat bagi sebuah perusahaan/instansi akan menjadi faktor utama dan membawa kesuksesan yang maksimal. Kreatifitas dan dedikasi para ahli dibidangnya adalah kunci keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Apresiasi yang tinggi atas kontribusi para karyawan menumbuhkan lingkungan kerja yang produktif, inovatif, kreatif dan dinamis.

Maka dari itu PT Jhonlin Group kembali membuka rekrutmen lowongan kerja terbaru untuk sejumlah posisi yang dibutuhkan. Calon kandidat yang memenuhi kualifikasi, memiliki semangat dan dedikasi yang tinggi serta keinginan untuk berkembang meningkatkan keterampilan dan pengalamannya. Berikut adalah posisi dan kualifikasi lowongan yang tersedia pada saat ini.

Lowongan Kerja PT Jhonlin Group

1. Supervisor Compensation & Benefits (C&b)

Kualifikasi :

• Pendidikan minimal S1 Akuntansi/Ekonomi/Setara.
• Menguasai proses end-to-end payroll, termasuk perhitungan lembur, potongan, dan tunjangan.
• Memahami terkait Perpajakan & Regulasi: Pemahaman mendalam tentang peraturan ketenagakerjaan Indonesia, PPh 21 (sistem Coretax), serta administrasi BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan.
• Terbiasa menggunakan Human Resources Information System (HRIS)/software payroll (Diutamakan SAP).
• Mahir dalam menggunakan Ms. Office (Terutama Ms. Excel).
• Mampu bekerja dengan tenggat waktu yang ketat (terutama untuk jadwal payroll).
• Bersedia Penempatan Kerja di Batulicin, Kab. Tanah Bumbu, Kalimantan Selatan (Sistem Cuti Tahunan).

2. Admin Mining Development

Kualifikasi :

• Usia Maksimal 35 Tahun.
• Pendidikan Minimal D3 (Diutamakan Jurusan Pertambangan).
• Berpengalaman Minimal 1 Tahun Dibidang Administrasi (Diutamakan).
• Familiar Dengan MS. Office (Terutama Ms. Excel).
• Mampu Mengoperasikan Mobil & Memiliki SIM A (Diutamakan).
• Bersedia Ditempatkan / Melakukan Perjalanan Dinas Ke Site.
• Domisili Kab Tanbu & Sekitarnya (Diutamakan).

Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi, Silahkan melakukan pendaftaran secara online atau email berikut.

recruitment@jhonlingroup.co.id & laila.syahputri@jhonlingroup.co.id
Subject : NAMA-POSISI DITUJU-DOMISILI
(File Max. Size 2 MB)

NOTE :

• Proses apply rekrutmen ini dilakukan melalui email.
• Proses rekrutmen dilakukan tanpa biaya (GRATIS!!!).
• Harap hati-hati penipuan yang mengatasnamakan PT Jhonlin Group, dan Cakerja.
• Join Group Telegram untuk Update Loker Setiap Harinya di  T.ME/CAKERJA 
• Ikuti saluran Cakerja.com di WhatsApp: https://whatsapp.com/Cakerja

• Batas Lamaran: 30 April 2026
• Link: https://cakerja.com/20572