Tanggal Dipublish | : | |
---|---|---|
Pendidikan | : | D3, D4, S1 |
Jurusan | : | Manajemen, Manajemen SDM, Psikologi |
Lokasi | : | Jawa Timur, Surabaya |
Tipe Pekerjaan | : | Full-Time |
Pengalaman | : | 8 Tahun |
Lowongan Kerja – PT Salam Pacific Indonesia Lines (SPIL) merupakan salah satu perusahaan pelayaran petikemas yang berkantor pusat di Surabaya, Indonesia. SPIL merupakan perusahaan pengiriman petikemas berbasis teknologi terbesar di Indonesia & saat ini melayani lebih dari 40 pelabuhan yang tersebar di seluruh Indonesia. Perusahaan ini berdiri Pada tahun 1970, didukung dengan jaringan yang luas di seluruh Indonesia serta sumber daya yang berkualitas hingga sampai saat ini SPIL terus berinovasi dan berkembang untuk memberikan pelayanan yang berkualitas untuk membantu bisnis Anda terus tumbuh dan berkembang. SPIL percaya bahwa inovasi yang berkelanjutan dapat membantu Anda untuk mengatasi kompleksitas lingkungan bisnis saat ini dan kami siap untuk menjadi mitra Anda dalam menghadapi tantangan global.
Baca: Info Lowongan Kerja untuk Lulusan Baru
Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan asset yang sangat berharga atau sebuah investasi besar yang akan menjadi faktor utama yang menentukan suatu keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Pengelolaan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) yang tepat bagi sebuah perusahaan/instansi akan menjadi faktor utama dan membawa kesuksesan yang maksimal. Kreatifitas dan dedikasi para ahli dibidangnya adalah kunci keberhasilan sebuah perusahaan/instansi. Apresiasi yang tinggi atas kontribusi para karyawan menumbuhkan lingkungan kerja yang produktif, inovatif, kreatif dan dinamis.
Maka dari itu PT Salam Pacific Indonesia Lines (SPIL) kembali membuka rekrutmen lowongan kerja terbaru untuk sejumlah posisi yang dibutuhkan. Calon kandidat yang memenuhi kualifikasi, memiliki semangat dan dedikasi yang tinggi serta keinginan untuk berkembang meningkatkan keterampilan dan pengalamannya. Berikut adalah posisi dan kualifikasi lowongan yang tersedia pada saat ini.
Lowongan Kerja PT Salam Pacific Indonesia Lines (SPIL)
Head of Talent Management
Key Responsibilities :
- Develop and implement a comprehensive talent management strategy aligned with business priorities.
- Lead initiatives that improve organizational effectiveness, agility, and cultural alignment.
- Develop and implement programs for career development, leadership development, and continuous learning to support employee growth.
- Partner with business leaders to identify capability gaps and create solutions that drive performance and engagement.
- Foster a high-performance culture through coaching, mentoring, and talent pipeline development.
- Measure the effectiveness of talent programs and continuously improve based on insights and outcomes.
- Implement programs and initiatives to improve employee engagement, satisfaction, and retention.
- Leverage talent data and analytics to inform strategy, identify skill gaps, and provide actionable insights to stakeholders.
Qualifications :
- Minimum 8 years of experience in Talent Management or similar position.
- Proven expertise in driving large-scale human capital transformation initiatives.
- Strong strategic thinking paired with the ability to execute and deliver measurable impact.
- Excellent facilitation, stakeholder management, and communication skills.
- Willing to be placed in Surabaya
Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi, Silahkan melakukan pendaftaran secara online.
NOTE :
- Proses apply rekrutmen ini dilakukan melalui online.
- Proses rekrutmen dilakukan tanpa biaya (GRATIS!!!).
- Harap hati-hati penipuan yang mengatasnamakan PT Salam Pacific Indonesia Lines (SPIL), dan Cakerja.
- Join Group Telegram untuk Update Loker Setiap Harinya di T.ME/CAKERJA
- Batas Lamaran: -
- Link: https://cakerja.com/7316